※オンライン会議アプリzoomを使ったWEBセミナーです。ご自宅や職場のノートPCで受講できます。
１．仕事の質を高め成果を出すために
1-1. 「巻き込み力」現状と課題
1-2. 「巻き込む」とはどのようなことか
1-3. 自分で考え行動する 自律型社員になる
２．自分のコミュニケーション力を知る＜スタイル強化（1）＞
2-1. 私の「巻き込み力」現状チェック 【チェックリスト】
2-2. 人は「無理強い・説得」では主体的に動かない
2-3. 自分のコミュニケーションの傾向を把握する 【個人ワーク】
2-4. 自分の軸の明確化 【ペアワーク】
３．上司を巻き込む力を高める＜スタイル強化（2）＞
3-1. 上司は何を望んでいるのか 【個人ワーク】
3-2. メッセージを読み取る3つの力
3-3. WHY思考を持つ
3-4. 肯定的視点を持つ
3-5. 上司が求める「報・連・相」とは 【個人ワーク】
４．後輩を巻き込む力を高める＜スタイル強化（3）＞
4-1. 大切なことは“人を知ること”
4-2. 承認力を指導に生かす
4-3. こんな場合どうする？
～後輩のタイプ別指導法～ 【ケーススタディ】
５．他部門を巻き込む力を高める＜スタイル強化（4）＞
5-1. 視野・視座・視点に磨きをかける
5-2. WIN－WINの結果を導き出す伝え方
5-3. WIN－WINのコミュニケーション実践
６．社外での対話の場を活用する＜スタイル強化（5）＞
6-1. 場所を変えることによる効用
6-2. 相手との関係の質を高めるには
6-3. 自分の成長がチームの成長につながる